Словакия – одна из наиболее активно развивающихся стран в Европе. Поэтому это государство рассматривают для иммиграции и постоянного проживания многие граждане нашей страны. Словакия является членом Европейского Союза, ее экономика развивается и активно нуждается в рабочих руках. Зарплаты здесь примерно на одном уровне с соседними Чехией и Польшей, но рынок труда не перегружен. Вид на жительство в этом государстве позволит путешествовать по странам Шенгена без виз. Местные законы лояльны для всех, кто хочет оформить постоянный ВНЖ или получить гражданства Словакии.
Перед тем как получить гражданство Словакии, сначала нужно оформить постоянный вид на жительство, и прожить на территории государства 5 лет. Для получения ВНЖ Словакии необходимы основания, которые подтверждаются соответствующими документами. Если у вас все готово, необходимо подать заявление и пакет бумаг. Процедура допускает следующие варианты подачи:
Представительство, которое приняло заявление, обязано провести собеседование с заявителем. О дате представители консульства или миграционной службы извещают заранее.
Законодательство Словакии предусматривает группы лиц, которые не могут обратиться за получением вида на жительство. К их числу относятся:
Кроме того, постоянный вид на жительство не оформляется лицам, которые прибыли в Словакию на долгосрочную (5-6 лет) или сезонную учебу.
Отсутствие судимостей
Документальное подтверждение отсутствия действующих судимостей в стране гражданства.
Возраст
Минимальный возраст 18 лет.
Отсутствие нарушений
Отсутствие нарушений визового режима в странах Шенгенского соглашения;
Проживание
Наличие места проживания на территории Словакии
Медицинское страхование
Наличие полиса медицинского страхования.
Безупречная репутация
Не представлять угрозу национальной безопасности Словакии и здоровью других людей.
Одним из оснований получения вида на жительство в Словакии является трудоустройство. Только словацкая компания, заинтересованная в сотруднике, являющемся иностранцем, должна проинформировать словацкое бюро по трудоустройству об данной вакансии. Только после 30 рабочих дней (1,5 месяца) после такого размещения трудоустроенный сотрудник может подать заявление на получение вида на жительство.
При найме высококвалифицированных специалистов (Blue card) документы на ВНЖ можно подать через 15 рабочих дней после того, как словацкое бюро труда было проинформировано о вакансии.
На сегодняшний день оформление ВНЖ в Словакии на основании регистрации фирмы - самый надёжный и самый быстрый способ получения ВНЖ. Наиболее распространённый тип организационно - правовой формы компании является общество с ограниченной ответственностью (S.R.O.).
Условно можно выделить 3 этапа, которые необходимо будет пройти, чтобы получить ВНЖ: